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入職お祝い金について

入職お祝い金について

【支給対象職種】

◆看護師
◆看護補助者
◆理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
◆薬剤師
◆社会福祉士

【支給対象者】

・紹介業者などを介さず、直接応募にて採用された中途入職者

【支給条件】

・入職時の雇用形態及び条件に応じた入職祝い金を、勤務開始から6ヶ月経過することによって支給します。
・勤務実績が契約上の勤務日数の80%以上であること。
・入職後無断欠勤等、勤務態度に問題がないこと。

【留意事項】

・TMG勤務経験のある方、業務委託先社員等は対象外となります。
・新卒者は対象外とします。
・有期雇用・派遣は除きます。
・制度対象職種のみ手当支給の対象とします。
・勤務開始から6ヶ月経過以降の給与で支給(課税)します。
・他、制度との併用はできません。

【留意事項】

勤務形態 条件 支給額
常勤職員 300,000円
常勤職員 ※看護部のみ(日勤又は夜勤専従) 100,000円
非常勤 週30時間以上(夜勤可能) 50,000円
非常勤 週30時間以上(夜勤不可) 25,000円
非常勤 週20~30時間未満(夜勤可能) 20,000円
非常勤 週20~30時間未満(夜勤不可) 15,000円